馮老板在上面吧啦吧啦，沈躍強打起精神聽著，
　　坦白說，馮老板的管理水平雖然不怎么樣，但是一張嘴皮子還可以，嗯，不見得比陸朋差，
　　可能他之前那家小公司，就是他自己跑業(yè)務，估計嘴皮子就這樣練出來的，
　　邏輯性還不錯，也能抓住重點，尤其在早上，自己給他點破公司現(xiàn)在的問題之后，能針對性地調(diào)動大家的積極性，
　　總的來說，還行。
　　也許是馮老板之前沒給大家開過會，今天他要一股腦地全都補上，這一番話一講就是半個鐘頭，
　　而效果也很明顯，沈躍注意到，同事們的精神狀態(tài)好了很多，就是不知道這種狀態(tài)能維持多久。
　　馮老板講完，也讓陸朋和劉毅上臺說了幾句，他們兩個說的東西就少了很多，畢竟剛才馮老板已經(jīng)把該說的都說了，他們也不能重復不是，只能說了幾句打氣的話就完事，
　　然后，三點不到，就散會了。
　　……
　　接下來兩天，各個部門都按照那天會議傳達的要求，有條不紊地開展工作，
　　這天，沈躍剛面試完一個客服，把人安排給陸朋復試，楊勇就拿著手機跑了進來，隨后將手機往沈躍面前一遞，拉開椅子坐下，笑道，“沈總，那天招商會的文案上傳到威信公眾號了，你看看。”
　　“哦？”
　　沈躍接過手機，只見打開的頁面上顯示著一張張照片，正是那天招商會的情景。
　　除了會議現(xiàn)場的照片，還有一群人在酒店會議室門口廣告幕布前的合影，以及幾個人拿著白板筆，在幕布上簽名的擺拍照。
　　將頁面劃到最上面，則是一篇軟文，作者正是市場主管關繼國。
　　將手機還給楊勇，沈躍笑道，“可以啊，老關的文筆還不錯，”
　　頓了頓又問道，“哎，勇哥，之前陸總不是說，會找?guī)讉€媒體朋友發(fā)新聞的嗎，怎么沒見到過？”
　　“有啊，”楊勇笑道，“開會第二天就發(fā)了，不過不是報紙更不是電視，就是網(wǎng)站和手機客戶端上面的，我看了一下，寫的還可以，哦，對了，我們公眾號還轉(zhuǎn)發(fā)了的?！?br/>　　說著又在手機上劃拉幾下，遞到沈躍面前。
　　沈躍再次接過來，果然上面有幾篇軟文，只不過再一看作者欄，都不是什么大媒體，
　　想到這里，沈躍忍不住搖頭失笑，也對，陸朋要是認識大媒體的人，肯定早就宣揚得人盡皆知了，哪會像現(xiàn)在這樣不聲不響的。
　　不過，
　　沈躍看著手里的手機，忍不住皺起眉頭，想了片刻，先將手機還給楊勇，隨后說道，“勇哥，跟你商量個事?！?br/>　　“嗯？”楊勇一愣，隨即點點頭，“你說。”
　　“這樣啊，”沈躍皺著眉頭說道，“你看，咱們公司的宣傳消息，連我都不知道，我估計，財務和碧茹，還有那邊招商部的，多半也不知道，這就有點搞笑了?！?br/>　　聽到這話，楊勇也忍不住眉頭微皺，“你的意思是，以后每發(fā)一篇文章，都在公司員工群里通知一下大家？”
　　“對，”沈躍點著頭說道，“咱們的市場部，總不能只管外面不管里面吧，而且這些軟文，對于招商部那邊還是很有作用的?！?br/>　　“嗯，”楊勇點了點頭，“我覺得也是，”
　　說著抬起頭看向沈躍，“行，回頭我跟繼國說一下，這點小事肯定沒問題?！?br/>　　完了正要出去，楊勇突然又坐下來，“哎，我們的員工群是扣扣，不知道威信公眾號能不能發(fā)到扣扣群里??？”
　　沈躍挑挑眉頭，抿著嘴想了想，笑道，“這個簡單，回頭我讓碧茹再建一個威信群，把大家都加進來就行了，以后用這個群發(fā)通知也方便。”
　　楊勇也沒說話，沖著他笑了笑，這才起身離開。
　　等他剛走沒幾分鐘，陸朋就拿著簡歷走了進來，說道，“沈總，這個可以，盡快安排入職吧，另外網(wǎng)站運營和平面設計還沒人嗎？”
　　沈躍站了起來，接過他遞來的簡歷，苦笑著搖搖頭，“爽約率太高了，這兩天約的人都沒來，只有幾個客服過來面試。”
　　“哦，”楊勇眉頭微皺，不過倒也沒說什么，隨后將話題一轉(zhuǎn)，笑著說道，“對了，沈總，客服主管這個崗位，我這里有個人選推薦，她今天下午過來面試，回頭你見一下，看看合不合適。”
　　“哦，”沈躍眨著眼睛應了一聲，“好的?！?br/>　　我不說好的，難道還能說不行?。?br/>　　看著陸朋出去，沈躍忍不住眉頭緊皺，
　　上任沒幾天，馮老板就安排了楊勇進來做運營總監(jiān)，現(xiàn)在陸朋又安排一個人過來做客服主管，
　　雖然陸朋說的挺客氣，看看合不合適，哼，你安排的人，我能說不合適？
　　公司業(yè)務都還沒影呢，不過就是招了幾個代理商而已，就開始安插人手了嗎？
　　坐在椅子上發(fā)了幾分鐘的呆，等他看到面前的簡歷，才回過神來，
　　先把簡歷拿出去給林碧茹，讓她通知人入職，完了回到辦公室，點燃一支煙，打開網(wǎng)站，翻看起投遞客服主管的簡歷，
　　其實，對于陸朋要的這個人，與其說是主管，不如用經(jīng)理崗位定義來得更合適，一般來說，主管的主要工作還是以執(zhí)行為主，最多就是帶個小團隊，完成上級下達的總體任務，
　　而陸朋要的這個人，除了完成客服任務，還需要對整個客服部的管理和工作流程制定出相應的規(guī)則，從這個角度出發(fā)，應該招個客服經(jīng)理才行。