第148章人太透徹未必是好事
　　
　　見到小喬的時候，蘇白嚇了一跳。
　　
　　“你這黑眼圈，咋，熬夜玩文明了？”
　　
　　“我要是真有那閑工夫就好了?！毙踢f給蘇白一杯咖啡，“坐?！?br/>　　
　　分享會在車研所的學(xué)術(shù)報告廳里舉辦，這里座位很多，大一所有學(xué)生坐下都不顯得擁擠。
　　
　　小喬獨自一人坐在房間的角落，搬了倆黑色的塑料小椅子，顯然是要跟蘇白單聊，其他同學(xué)頗有些好奇，但也只是看兩眼，沒敢往近處湊，現(xiàn)階段的學(xué)生，對于輔導(dǎo)員還是有敬畏之心的。
　　
　　夏江月去找陸羽寧了，傻兒子和大哥在倒數(shù)第二排極不顯眼的位置摸魚，分享學(xué)習(xí)經(jīng)驗的學(xué)長還沒到，他們已經(jīng)開始玩手游。
　　
　　心態(tài)這一塊兒，已經(jīng)鍛煉出來了。
　　
　　“你點特濃咖啡都不加糖的嗎？”蘇白喝了一口咖啡，有點難以下咽。
　　
　　“不加糖才提神啊，不然越喝越困?！毙虜D眉弄眼，“最近小日子過得很滋潤啊？”
　　
　　“還行，又沒啥壓力，我又不想保研，能混畢業(yè)就完事了。倒是你，我覺得你快猝死了?！?br/>　　
　　“不至于，其實我已經(jīng)習(xí)慣了。就是你們欣導(dǎo)……嗯，碰了一鼻子灰?！?br/>　　
　　“啊？”蘇白撓頭，“她不是new寶那邊的寵兒嗎？還能碰灰的？”
　　
　　劉欣在陳新建教授的課題組地位很高，這條信息不僅是小喬在講，蘇白也聽其他學(xué)長說過，有的是客觀陳述，有的則帶著明顯的陰陽怪氣，怨念不小。
　　
　　蘇白對于各中機理，頗有興趣，深入了解之后才搞明白。
　　
　　每個課題組的權(quán)責分配都有很大的差別，比如諸葛公公那邊的特點是學(xué)生分組接外面的商業(yè)項目，做完之后分紅，每個學(xué)生都能拿很多錢，所以組里的學(xué)術(shù)氛圍不濃，都想著做項目賺錢；小喬的導(dǎo)師上官芮雪，偏向?qū)W術(shù)路線，組里的學(xué)生論文任務(wù)很重，另一方面出于現(xiàn)實原因，企業(yè)的橫向課題也得接，組里的老師都不管，直接扔給學(xué)生做，不摻雜任何形式的指導(dǎo)，這往往會讓低年級的研究生無所適從，工作負荷拉滿，人均猝死邊緣。
　　
　　陳新建老師就厲害了，他的課題組有著濃厚的血汗工廠味道，把每個學(xué)生都當零件用，有的人進來之后全是動手的雜活兒，有的人甚至被發(fā)配到陳老師在校外郊區(qū)開的電子廠，每天早六點晚八點打卡上下班，據(jù)說那破地方4g網(wǎng)絡(luò)都莫得，屬于是坐大牢了。
　　
　　那么，易得，他的課題組里，一定會有專門負責出論文的“寫手”定位。
　　
　　劉欣占的就是這個位置。
　　
　　據(jù)小喬所說，欣爺上周跟new寶吵了一架，原因是new寶讓她強行編湊數(shù)據(jù)，趕緊把手頭的論文發(fā)了，欣爺不同意，說是要等做出足夠清晰的數(shù)據(jù)再發(fā)，在數(shù)據(jù)嚴謹程度上產(chǎn)生了不可調(diào)和的矛盾。
　　
　　“如果是你會怎么做呢？”小喬饒有興致地問。
　　
　　“是我的話，根本不會進這種課題組。”蘇白翻了個白眼，“欣爺?shù)亩ㄎ豢此坪苊篮?，只管寫論文，不用干糙活兒，成天坐辦公室不用動手做實驗成果還賊多，但new寶的管理理念，顯然是舊式封建企業(yè)主的路數(shù)，帶有明顯的人身控制思想，他說啥就是啥，而且行事風(fēng)格特別的粗野，跟那幫子鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)家似的……說不準哪天就把我給賣了。”